私人教練

崗位職責
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專業服務
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根據客戶體測數據與需求，制定月度/季度訓練計劃（含體態評估、體能測試）
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一對一私教指導，動作示范與糾錯，確保訓練安全性與有效性
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設計階段性飲食建議，融合營養學知識（如碳循環、蛋白質攝入配比）
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客戶管理
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月度訓練效果跟蹤反饋，動態調整計劃（需建立客戶健康檔案）
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定期跟進續課意向，開發私教課程包（轉化率納入績效考核）
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場館運營
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維護器械安全與場地秩序，參與預售活動及品牌推廣
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三、任職要求
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硬性條件
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證書門檻：國職健身教練證書（必選）、CPR急救認證（優先）
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經驗要求：1年以上私教經驗，擅長特殊人群訓練（如產后修復、運動損傷康復）
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技能加分項：普拉提/拳擊/功能性訓練專長
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軟性素質
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形象管理：體脂率低于18%（男性）/22%（女性），有明顯訓練痕跡
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溝通能力：能通過體測溝通快速建立信任關系
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四、薪資福利
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薪資結構：底薪（1200）+課時提成（70到100）+業績獎金
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典型收入：成熟私教月入1.2W-2.5W（頭部教練可達3W+）
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福利配套：社保公積金、季度旅游團建、免費進修名額
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五、發展空間
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職業路徑：教練助理→明星私教→私教經理→區域培訓師（薪資漲幅50%-200%）
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專項提升：公司