私密部門經理

該崗位要出差20-24天/月。
崗位職責：
一、銷售管理
1、負責下沉市場獨立自主銷售，完成月度業績目標（100萬），并帶領團隊達成團隊業績提成（1%）。
2、制定并執行銷售策略，推動門店銷售私密儀器及配套產品（凝膠、護墊等）。

二、團隊管理
1、組建并管理4人美導團隊，分配任務、監督執行、定期考核，確保團隊業績達標。
2、3個月內連續未完成業績目標者，有權建議調整崗位或啟動淘汰機制。

三、門店培訓與支持
1、定期培訓門店員工，包括儀器操作、產品知識、銷售話術及客戶轉化技巧。
2、設計并實施客戶鋪墊流程，指導門店通過私密護理服務引導客戶轉向醫美大健康板塊。

四、客戶轉化與升級
1、制定客戶分層管理方案，將基礎私密護理客戶逐步轉化為醫美大健康項目客戶。
2、跟進門店客戶反饋，優化服務流程，提升客戶轉化率。

五、售后服務與問題處理
1、協調售后團隊處理儀器使用問題，確保客戶滿意度。
2、建立門店問題反饋機制，及時解決客戶投訴或操作難題。

六、儀器操作與技術指導
1、熟練操作公司3款儀器，為門店提供技術支持和實操培訓。
2、編制儀器使用手冊及常見問題解決方案，供團隊參考。

七、其他職責
1、個人能力提升：持續關注美業行業的最新趨勢、技術和產品信息，提升自身的行業知識水平和專業能力。
2、定期報告：定期向上級領導匯報工作進展、業績情況以及市場反饋等。