全域運營經理/主管（餐飲/小紅書/抖音）

工作內容：
1.運營管理：帶領運營師依據標準SOP及SK執行日常運營任務，高效服務B端餐飲客戶，提升客戶體驗與滿意度，對團隊續約率負責。管理幅度不低于1:8。
2.人員培養：負責團隊組建、招聘選拔、人才培養及帶教落地，關注成員職業發展路徑，助力團隊成員持續成長。
3.團隊管理：主導團隊制度建設，推動團隊文化塑造，營造積極正向的工作氛圍，提升團隊凝聚力與協作效率。
4.協同溝通：對外與B端商家保持良好協作，支持運營師優化客戶服務；對內實現跨部門高效聯動，增強整體協同作戰能力。

任職資格:
1、管理經驗：
①、具備1年以上管理6人及以上運營團隊的實際經驗
2、運營經驗：
①、具有不少于2年面向B端客戶的運營經驗，熱衷研究平臺規則與運營策略，能清晰闡述平臺底層邏輯與運作模式
②、擁有不少于2年廣告行業從業背景，曾主導中大型客戶廣告策劃提案或全流程運營管理
3、行業經驗：
①、對餐飲領域有濃厚興趣，具備餐飲相關行業經驗者優先考慮