人事專員朝九晚五雙休

一、崗位職責：
招聘能力強！
1、負責日常招聘渠道的維護與管理，根據公司崗位空缺情況及時更新并發布招聘信息；
2、對投遞簡歷進行篩選，安排面試預約，組織面試流程，并完成各階段面試數據的整理與分析；
3、為各部門匹配合適人才，做好人才儲備，同時完善員工人事檔案管理工作；
4、執行招聘全流程工作，協調辦理員工招聘、入職、離職、調崗、晉升等相關手續，落實員工關系各項流程；
5、協助推動企業文化活動落地，如月度會議、培訓活動等組織與支持；
6、擅長宣講與培訓，能獨立開展新員工入職培訓，并主持各類大型會議。

二、崗位要求：
擅長招聘+培訓
1、統招全日制專科及以上學歷，人力資源管理相關專業優先考慮；
2、熟練操作電腦及常用辦公軟件；
3、具備良好的溝通能力與親和力，性格積極樂觀；
4、職業道德良好，做事踏實認真有責任心，具備較強的協調與溝通能力，富有團隊合作意識；
5、掌握基礎的人力資源管理知識，了解各類招聘渠道及面試流程，熟悉國家勞動相關法律法規；

三、任職要求：
1、統招全日制大專及以上學歷，人力資源管理或工商管理等相關專業優先；
2、有志于在人力資源領域長期發展，具備招聘經驗或醫療行業招聘背景者優先；
3、工作自主性強，思維活躍，情商高，具備敏銳的洞察力和較強的表達說服能力；
4、具備良好的團隊協作精神。

四、福利待遇：
1、無責任底薪+五險一金+餐補+績效獎金+年底雙薪+超長帶薪年假，表現優異者可面議，薪酬待遇優厚；
2、辦公室環境舒適，定期組織聚餐與團建活動，提供下午茶及零食點心，工作氛圍輕松愉悅。

工作時間：朝九晚五，周末雙休，依法繳納五險一金