流量運(yùn)營總監(jiān)

底薪10k+

三、崗位職責(zé)
直播運(yùn)營統(tǒng)籌：負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)IP直播的全局規(guī)劃與落地執(zhí)行，涵蓋直播主題設(shè)定、嘉賓邀約、流程編排及時(shí)間管理，保障內(nèi)容質(zhì)量高、節(jié)奏緊湊，契合用戶期待。
內(nèi)容運(yùn)營管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)優(yōu)化直播內(nèi)容，結(jié)合市場動(dòng)態(tài)與用戶興趣點(diǎn)，策劃具備吸引力的財(cái)經(jīng)話題，增強(qiáng)用戶的觀看體驗(yàn)與平臺(tái)粘性。
用戶運(yùn)營策略：搭建并完善用戶運(yùn)營機(jī)制，開展用戶畫像研究、分層管理、流失預(yù)警與召回等舉措，提升用戶活躍度與長期留存率。
渠道推廣拓展：制定多元化推廣方案，借助社交媒體、短視頻平臺(tái)及行業(yè)垂直網(wǎng)站進(jìn)行宣傳引流，提升直播曝光度與影響力。
數(shù)據(jù)監(jiān)測分析：建立數(shù)據(jù)追蹤體系，實(shí)時(shí)監(jiān)控直播關(guān)鍵指標(biāo)，如觀看量、互動(dòng)頻次、轉(zhuǎn)化效果等，通過數(shù)據(jù)分析復(fù)盤，指導(dǎo)運(yùn)營策略優(yōu)化。
團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)：組建并帶領(lǐng)前端運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，明確分工與目標(biāo)，落實(shí)日常培訓(xùn)、指導(dǎo)與績效評(píng)估，全面提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與協(xié)作效能。
合作資源對(duì)接：主動(dòng)開拓財(cái)經(jīng)領(lǐng)域的外部資源，聯(lián)動(dòng)金融機(jī)構(gòu)、專家學(xué)者、媒體單位等，推進(jìn)聯(lián)合直播與內(nèi)容共創(chuàng)，豐富節(jié)目形式與內(nèi)容儲(chǔ)備。
品牌形象塑造：依托前端運(yùn)營實(shí)踐，傳遞企業(yè)品牌價(jià)值與理念，強(qiáng)化公司在財(cái)經(jīng)類直播賽道中的知名度與良好口碑。

四、任職要求
學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營從業(yè)經(jīng)歷，其中至少3年聚焦直播運(yùn)營管理工作，具備財(cái)經(jīng)方向直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)能力：
熟悉直播生態(tài)的運(yùn)作模式與發(fā)展趨勢，擁有扎實(shí)的直播策劃、執(zhí)行與推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，能通過數(shù)據(jù)識(shí)別用戶需求與運(yùn)營瓶頸，并提出針對(duì)性改進(jìn)措施。
擅長內(nèi)容創(chuàng)意與策劃，能夠輸出高質(zhì)量、有傳播力的直播方案。
管理能力：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，善于激發(fā)成員潛力，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)并達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。
個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，積極進(jìn)取，抗壓能力出色，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。