語文老師

一、機構簡介：
啟沅文化成立于2021年，專注于K12教育，憑借專業的教學團隊和科學的教學體系，累計培養數萬名優秀學員，在當地教育市場樹立了良好口碑，現因業務拓展，誠邀優秀語文老師加入教育大家庭。
二、崗位職責：
1.負責小學初中（可根據機構實際招生范圍調整）學生的語文教學工作，根據課程體系和學生年齡特點、學習情況，制定個性化教學方案，確保教學目標順利達成。
2.精心備課，設計豐富多樣的教學活動（如情景模擬、小組討論、游戲互動等），激發學生學習語文的興趣，營造活躍的課堂氛圍，提升學生的綜合能力。
3.及時批改學生作業，定期與學生及家長溝通反饋學習情況，分析學生學習問題，提供專業的學習建議，建立良好的家校合作關系，提高家長滿意度。
4.參與機構組織的教學研討、教研培訓、課程研發等活動，不斷學習先進的教學理念和教學方法，優化教學流程，提升自身教學水平和專業素養。
協助完成校區安排的其他教學相關工作，如招生體驗課授課、學生學情分析報告撰寫、教學資料整理等。
三、任職要求:
1.學歷與專業：大專及以上學歷，語文相關專業優先
2.教學經驗：有語文教學經驗者優先（應屆生優秀者可放寬），熟悉不同年齡段學生的認知規律和學習特點，能夠靈活運用多種教學方法開展教學。
職業素養：熱愛教育事業，有責任心、耐心和親和力，善于與學生、家長溝通交流，具備良好的團隊合作精神和抗壓能力，能夠積極主動參與教學創新和課程改進。
3.技能要求：熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等），能夠制作生動有趣的教學課件，具備一定的多媒體教學設備操作能力。
四、薪資福利：
1.薪資構成：底薪+課時費+績效獎金+招生提成（部分崗位），綜合薪資6000-16000元/月（根據教學經驗、教學能力及業績浮動，優秀者薪資可面議），繳納五險。
2.福利補貼：提供帶薪年假、法定節假日福利、節日禮品（春節、中秋、教師節等）、生日福利、年度體檢、交通補貼、餐飲補貼、通訊補貼等。
3.成長發展：為員工提供完善的崗前培訓、在崗技能提升培訓、教研交流機會，定期組織外出學習和考察活動，搭建清晰的職業晉升通道（如助教-初級老師-中級老師-高級老師-教學主管-教學總監）。
4.其他福利：定期組織團隊建設活動（如聚餐、團建旅行、運動會等），營造輕松和諧的工作氛圍，提供良好的辦公環境和教學資源支持。
四、工作時間與地點：
工作時間：周三至周五（部分時間）、周六至周日（主要教學時間），具體工作時間根據校區課程安排調整，享有合理的休息時間，周一周二雙休。
工作地點：成都市光華東四路