國(guó)網(wǎng)采集線損PMS電力系統(tǒng)電氣工程師
4000-8000元/月職位描述:
1、依據(jù)電力電網(wǎng)電氣采集運(yùn)維合同、費(fèi)控開(kāi)關(guān)改造升級(jí)合同、線損整治技術(shù)協(xié)議、臺(tái)區(qū)精益化協(xié)議等,開(kāi)展項(xiàng)目全流程技術(shù)服務(wù),涵蓋內(nèi)業(yè)與外業(yè)工作,有效管控線損指標(biāo),保障項(xiàng)目目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn);服務(wù)范圍包括但不限于:采集2.0系統(tǒng)、營(yíng)銷2.0系統(tǒng)、同源系統(tǒng)、PMS3.0系統(tǒng)、同期系統(tǒng)、創(chuàng)百?gòu)?qiáng)所、百?gòu)?qiáng)縣、百佳縣、大供等系統(tǒng)支持與實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)與客戶之間的對(duì)接溝通,保持順暢交流,維護(hù)良好合作關(guān)系;
3、按周期向部門、公司及客戶方匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)展與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)情況;
4、配合其他職能部門推進(jìn)項(xiàng)目驗(yàn)收、階段性評(píng)審等相關(guān)工作;
5、及時(shí)響應(yīng)并處理項(xiàng)目運(yùn)行中的突發(fā)問(wèn)題,協(xié)助客戶日常業(yè)務(wù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電氣、電力、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)背景,條件優(yōu)異者可適度放寬要求;
2、具備國(guó)家電網(wǎng)采集運(yùn)維、線損治理、后臺(tái)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)治理及指標(biāo)管理經(jīng)驗(yàn),或有參與創(chuàng)百?gòu)?qiáng)項(xiàng)目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟練操作各類軟件系統(tǒng),掌握辦公軟件應(yīng)用,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、能夠長(zhǎng)期駐場(chǎng)四川省內(nèi)各電力公司現(xiàn)場(chǎng),提供運(yùn)維服務(wù),包住宿,服從公司在省內(nèi)項(xiàng)目地點(diǎn)的統(tǒng)一安排;
5、責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力高,吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力;
6、持有崗位相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先,如特種作業(yè)操作電工證(高壓證/低壓證/高處作業(yè)證),公司支持在職期間考取所需資質(zhì)。
特色福利:
1、提供定期專業(yè)培訓(xùn),擁有清晰的內(nèi)部晉升通道;
2、薪酬結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效薪資+項(xiàng)目提成;
3、節(jié)假日期間及員工生日發(fā)放慰問(wèn)金或慰問(wèn)品;
4、每年6月至8月享受高溫季節(jié)補(bǔ)貼;
5、享有國(guó)內(nèi)外團(tuán)建旅游機(jī)會(huì)。