環(huán)境評(píng)價(jià)工程師
1.2-1.5萬元/月一、崗位職責(zé)
1、主持咨詢技術(shù)部的技術(shù)事務(wù),審核各類報(bào)告文件,對(duì)環(huán)評(píng)及其他技術(shù)文檔的質(zhì)量承擔(dān)把關(guān)責(zé)任;
2、制定項(xiàng)目工作計(jì)劃與技術(shù)方案,統(tǒng)籌組織并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)實(shí)施;
3、合理分配項(xiàng)目任務(wù),并組織開展項(xiàng)目績效評(píng)估相關(guān)工作;
4、主導(dǎo)新類別項(xiàng)目的開發(fā)與研究,推動(dòng)業(yè)務(wù)類型拓展;
5、定期開展技術(shù)指導(dǎo)與培訓(xùn),提升部門人員整體專業(yè)水平。
二、任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,環(huán)境類相關(guān)專業(yè),具備注冊(cè)環(huán)評(píng)工程師資格證書;
2、掌握環(huán)評(píng)領(lǐng)域相關(guān)的政策法規(guī)及規(guī)范性文件,熟悉環(huán)評(píng)工作全流程;
3、具有10年以上環(huán)評(píng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成環(huán)評(píng)報(bào)告書與報(bào)告表的編制,精通工程分析及大氣、地表水、地下水等專項(xiàng)評(píng)價(jià);
4、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),細(xì)致耐心,具備較強(qiáng)的抗壓能力與執(zhí)行能力;
5、有5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。