創意總監

職位描述：
1、具備深厚的行業積累與敏銳洞察，能在服務客戶過程中清晰傳遞創意理念，以策略性思維引導并影響客戶決策，通過有效解決關鍵問題，建立客戶信賴，確保項目高效推進；
2、擅長輸出具深度與觀點的創意思路，主導項目階段性方案、年度規劃及新業務提案的構思與整合，對提案成效承擔直接責任；
3、執行期間統籌多項目運作，帶領團隊實現穩定高質量的創意輸出，從整體把控創意方向，從細節落實執行品質，持續獲得客戶認可；
4、具備團隊組織建設能力，善于識人用人，激發成員潛力，開展系統化的人才培養，推動團隊成長目標的實現；
5、與公司內部各協作部門保持順暢溝通，協同推進現有客戶服務的深化與價值挖掘。

職位要求：
1.8年及以上廣告、營銷或相關創意領域工作經驗，其中包含至少3年在4A或知名廣告公司的工作經歷；
2.扎實的傳統廣告專業背景，兼具快消品、B2B、B2C行業創意實戰經驗，熟悉新媒體傳播策略；
3.具備創意策略規劃能力，擁有豐富的創作實踐與出色的審美判斷，對新興事物保持敏感，樂于觀察社會現象，并形成獨立見解；
4.熱衷創意事業，具備優良的職業態度與強烈進取心，工作中追求卓越，致力于創意概念的精準呈現與極致打磨；
5.具備出色的理解能力，表達清晰流暢，擅長方案講解與客戶溝通，擁有良好的服務意識與協作精神；
6.出色的管理能力，善于激勵團隊、指導培訓，提升整體工作效率，保障團隊產出的數量與質量；
7.曾獲國內外重要廣告獎項者優先考慮。