門店建設總監（成都總部）

【崗位職責】：
1、全面統籌建店部、空間管理部、工程部、視覺形象部、平面設計部、陳列管理部等多部門事務，保障各項工作高效協同與順利推進；
2、主導公司門店營建的總體規劃與設計，制定全國統一執行標準，涵蓋裝修設計規范、場地驗收準則、施工工藝要求、施工標準、流程與周期管控、設施設備配置及工具用具管理；
3、建立并落實門店營建標準手冊、日常維修流程與標準、形象升級方案的工程實施，完善營建標準化體系及門店工程驗收規范；
4、負責各類形象店鋪執行規范的制定，完成SI手冊及材料樣板的設計與制作；
5、實時跟進營建臺賬進度，推動全國門店工程項目的落地執行；
6、對門店籌建各關鍵節點進行流程管理與支持賦能，確保籌建工作按計劃節點有序推進；
7、定期推進門店品牌形象升級，優化適配不同面積與類型門店的設計模型，持續提升品牌整體形象表現力；
8、主導營建流程體系建設，支撐公司拓店目標與管理目標達成，同時注重團隊專業能力培養，提升技術綜合實力。

【任職要求】：
1、具備10年以上品牌項目營建管理實戰經驗，其中至少5年擔任工程管理負責人崗位；
2、擁有大型連鎖品牌營建項目實操經歷；
3、具備獨立搭建營建管理體系、制度及標準的專業能力；
4、熟悉施工通用規范及國家現行安全標準、施工工藝等相關專業知識；
5、具備優秀的組織協調與高效執行能力，了解并掌握相關職能部門的業務流程與管理制度；
6、具備良好的對外溝通協作能力，能夠有效推行公司統一標準；
7、專業素養深厚，抗壓能力強。

【鹿島福利】
1、公司實行扁平化管理模式，上級親和力強，團隊氛圍輕松和諧；
2、每日工作7小時（上午九點至下午五點半，含1.5小時午休），提供班車接送，可申請福利宿舍；
3、試用期起即繳納五險一金，享有全勤獎勵、工齡工資；
4、公司提供免費午餐、下午茶及多種飲品；
5、定期開展部門團建活動，兒童節與婦女節當天相關員工可享受假期；
6、享受內部購貨折扣福利，節日發放公司購物券。