初級產品經理

1、負責魚泡直聘APP的功能產品模塊，深入調研和分析藍領人群在求職、招聘過程中的具體需求，設計高效好用的求職招聘工具。
2、通過對用戶行為的分析，把握用戶痛點，優化用戶的產品使用路徑，為提升用戶行為數據指標負責。
3、獨立完成產品優化的需求調研、文檔撰寫、產品設計、跟進項目上線后效果。
4、探索更多藍領求職場景，結合用戶需求，設計能滿足更多個性化需求的產品方案。
任職要求：
1、1年以上工作經驗，有獨立負責產品模塊經驗者優先；
2、對產品審美有一定的追求，有產品體驗優化(1-N)相關經歷優先；
3、具備發散性思維和較好的總結歸納能力；具備優秀的數據思維，有良好的數據復盤習慣；
4、具備團隊合作精神，有責任心和良好的協調能力，有owner精神；
5、喜歡研究用戶行為和心理，以更好滿足用戶需求為產品目標；
6、985、211、雙一流和QS前100是加分項。
崗位亮點：
公司核心業務，團隊上升空間大，業務半徑廣，團隊氛圍好，優秀項目有公司級激勵。
公司亮點：
一、行業地位與影響力
行業地位領先：自研招聘APP在全國互聯網招聘行業排前四，藍領招聘領域位居首位。
用戶規模龐大：注冊用戶超1億，日活躍用戶超400萬。
二、技術創新與研發實力
AI與大數據：專注于AI和大數據技術的研發，在智能客服、數據分析和自動化領域表現突出。
專利與著作權：公司擁有9項發明專利、6項實用新型專利、92項計算機軟件著作權。
三、公司實力與榮譽資質
現金流充足：2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數億元的融資，資金實力雄厚，現金流充裕。
政府的認可：榮獲國家高新技術企業、人社部“全國優秀創業創新項目”、四川省新經濟重點平臺、四川省新經濟示范企業、四川省人力資源服務業龍頭企業、成都潛在獨角獸企業等多項榮譽資質。
四、市場表現與社會貢獻
客戶覆蓋廣：服務覆蓋多行業，與抖音、華為、騰訊等知名品牌長期穩定合作。
就業貢獻突出：平臺已累計向工友提供5.36億個就業崗位，促成4.46億人次就業。
五、職業發展與多樣福利
人才晉升路徑：提供雙向職業發展通道，員工可縱向晉升管理崗或橫向競聘產運崗。
薪酬激勵機制：薪酬制度完善，含期權激勵、年終福利獎等多種激勵方式。
多樣員工福利：員工享有年度體檢、季度團建、生日會及節日、周年禮物等福利。