咖啡營(yíng)銷經(jīng)理
7000-11000元/月崗位職責(zé)
?營(yíng)銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行:根據(jù)品牌定位和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),規(guī)劃全年?duì)I銷活動(dòng),如新品推廣、節(jié)日促銷等。負(fù)責(zé)活動(dòng)全流程,包括調(diào)研、創(chuàng)意構(gòu)思、預(yù)算制定等,協(xié)同各部門確保活動(dòng)與公司策略一致。
?市場(chǎng)分析與競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)對(duì):分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略,挖掘創(chuàng)新活動(dòng)形式,提高品牌競(jìng)爭(zhēng)力。例如,研究精品咖啡與平價(jià)咖啡的營(yíng)銷差異,制定針對(duì)性策略。
?品牌內(nèi)容營(yíng)銷:搭建并完善品牌內(nèi)容營(yíng)銷體系,制定內(nèi)容策略,創(chuàng)作圖文、視頻等多樣化內(nèi)容,把控內(nèi)容質(zhì)量和產(chǎn)出節(jié)奏,利用數(shù)據(jù)分析優(yōu)化內(nèi)容策略。
?線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)品牌小程序、外賣平臺(tái)等線上渠道的運(yùn)營(yíng),包括用戶增長(zhǎng)、會(huì)員體系搭建、促銷活動(dòng)策劃等,提升平臺(tái)轉(zhuǎn)化率和用戶粘性。
?線下活動(dòng)推廣:組織門店活動(dòng)、快閃店等線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng),開(kāi)展異業(yè)合作,進(jìn)行地推及社區(qū)營(yíng)銷,提升品牌曝光和線下流量。
?數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)測(cè)各渠道數(shù)據(jù),如小程序UV、美團(tuán)轉(zhuǎn)化率等,形成報(bào)表,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整投放策略,優(yōu)化營(yíng)銷ROI。
任職要求
?工作經(jīng)驗(yàn):通常需要3-5年市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),有咖啡、茶飲或快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?專業(yè)技能:需了解咖啡行業(yè)趨勢(shì),具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力,能撰寫營(yíng)銷方案,并推動(dòng)跨部門執(zhí)行。
?綜合素質(zhì):擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力,能夠與跨部門團(tuán)隊(duì)緊密合作,還需具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)營(yíng)銷決策。