財務經理-市場

工作內容：
1、全面預算管理
1）依據公司預算編制方針及相關要求，協同營銷中心完成年度預算的編制及下達工作；
2）根據審定后的預算數據，對經濟指標進行細化分解，與營銷中心負責人共同落實預算考核績效指標的層級劃分，并組織執行，確保責任明確；
3）結合實際經營狀況，對各業務單元的預算執行過程實施監督與管控，推進動態化管理，保障年度考核目標的實現；
4）匯總并編制營銷中心滾動預測報告，確保預測數據的真實性和準確性。

2、參與經營決策，提供財務分析
1）協助營銷負責人制定銷售業務發展計劃，涵蓋年度計劃、銷運規劃以及月度、季度規劃等；
2）編制收入、費用及利潤的匯總分析材料；
3）參與經營管理決策，開展財務分析工作，通過對銷售額、增長驅動因素、利潤率、投資回報率等核心經營指標的深入剖析，對各區域、各渠道進行整體性與對比性分析，挖掘業務機會與增長潛力，為銷售團隊提供切實可行的經營建議；
4）為新產品或創新項目提供財務評估與決策支持；
5）指導營業中心相關職能人員開展決策輔助工作；
6）統籌管理與營銷中心相關的各類財務報表；
7）響應營銷業務部門提出的其他財務分析需求。

3、流程優化與過程管控
1）參與銷售體系內控機制與風險防控建設，實施風險管理，針對銷售運營中的潛在風險提出預警及應對方案；
2）建立存貨管理預警機制，持續跟蹤進銷存數據變化并開展有效期分析；
3）參與合同談判過程，提供財務專業意見，并審核涉及財務條款的合同內容及相關政策；
4）負責客戶準入與退出、信用額度核定及評級審核，出具專業判斷并持續跟蹤評價；
5）配合營銷負責人組織召開經營類會議，參與營銷各業務單元的月度經營會、半年度總結會等；
6）對市場費用從提報、申請、審批、執行、結案、預提、沖銷到付款/入賬的全流程進行管控；強化費用使用分析，提升投入產出效率；
7）參與營銷中心相關財務管理制度和流程文件的起草與落地執行；

4、信息化建設
1）參與業務與財務信息系統建設，并推動系統功能的迭代優化。

團隊管理職責：
1）識別并培育團隊人才，為直屬下屬設計職業發展路徑、繼任者計劃及培養措施；
2）評估直屬人員的工作表現與能力水平，針對短板提出改進建議，并推動內部流程優化。

預算職責：
參與本部門費用預算的編制工作，并依據批準的預算目標組織實施。

任職要求：
1、本科及以上學歷，財務類相關專業；
2、持有中級會計師或以上職稱；
3、在快消行業從事財務工作滿2年及以上，具備賬務處理和稅務操作經驗；
4、掌握扎實的財務專業知識，熟悉預算管理、風險控制及財務分析等工作內容。