主創(chuàng)建筑設計師

1、建筑學、城鄉(xiāng)規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)背景；
2、具備10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，可獨立完成住宅類項目方案設計全流程，具備良好的方案匯報及與甲方溝通協(xié)調(diào)能力，有服務大型開發(fā)商經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、精通戶型設計與總圖強排（此項能力不足者請勿投遞）；
4、在方案創(chuàng)作中體現(xiàn)創(chuàng)新意識，具備個人專長領(lǐng)域（如動畫制作、立面表現(xiàn)、AI建模等）；
5、工作認真負責，具備較強的團隊協(xié)作意識；
6、熟練掌握AutoCAD、天正、PS、AI、SU、PPT等設計相關(guān)軟件，對建筑設計有熱情。

錄用條件：勞動者有下列情形之一的，不符合錄用要求，用人單位有權(quán)解除勞動合同：
1、向企業(yè)提交的信息或材料存在虛假、隱瞞情況，求職簡歷與入職登記信息不符的；
2、患有、傳染病、心理障礙、職業(yè)病、不可治愈性疾病或其他重大疾病，健康狀況不滿足崗位任職要求的；
3、試用期內(nèi)考勤異常累計超過3次，請假次數(shù)超過3次，或存在曠工行為的；
4、無法勝任所分配工作任務或未達到崗位職責標準的；
5、不具備本崗位所需的專業(yè)技能，且未通過公司組織的相關(guān)考核的；
6、不具備政府規(guī)定就業(yè)所需合法手續(xù)的；
7、與原單位尚未依法解除或終止勞動關(guān)系的；
8、正在被通緝、取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住或受過治安處罰的；

（備注：該崗位需參加面試及現(xiàn)場實操考試，綜合表現(xiàn)優(yōu)異者薪資可面議）